中材国际披露年报：持续创新，净利润同比增长2.31%

来源：董事会杂志

2024年，公司坚持稳中求进工作总基调，锚定“一利稳定增长、五率持续优化”目标，克服内需不足、外需不稳、小币种汇率波动、市场竞争加剧等风险挑战，保持战略定力，聚焦价值创造，强化精益运营，提升抗风险能力，迎难而上、积极作为，各项经营指标承压提质，保持了稳中有进、稳中提质的良好发展态势。

公司持续巩固全球市场基础和技术装备优势，强化业务协同及内部资源共享，拓增量、优存量、抓变量、强质量，强化全球市场拓展和商业模式创新，新签合同和营业收入、净利润再创新高。2024年实现新签合同额634.44亿元，同比增长3%，其中，境外新签合同额362.01亿元，同比增长9%；受境内水泥行业产能过剩矛盾突出、效益整体下行影响，境内新签合同额272.43亿元，同比减少4%。截至报告期末，公司有效结转合同额597.18亿元，为未来公司发展奠定了坚实基础。报告期内，公司实现营业收入461.27亿元，同比增长0.72%；综合毛利率19.63%，同比增长0.2个百分点；实现归属于上市公司股东的净利润29.83亿元，同比增长2.31%；实现经营活动现金净流入22.90亿元。

（一）主业核心优势持续夯实，业务结构转型取得实效

工程服务筑牢优势。工程服务业务强化“两端延伸”，价值链前端提高自主技术供给和研发创新能力、差异化定制服务方案，价值链后端加快建立全球服务网络和及时反馈机制，加快向技改、运维、备品备件一体化服务转型。2024年公司积极把握全球新建及存量水泥生产线绿色低碳、数字智能技改升级需求，凭借SINOMA全球品牌效应和深厚客户基础、全产业链业务优势和全生命周期服务能力，有效对冲国内市场波动，境外新签合同和营业收入实现双增长。全年新签工程服务合同额371.78亿元，其中，新签境外工程服务合同275.29亿元，同比增长2%，成功获取沙特、菲律宾、伊拉克、捷克、加拿大等15个国家19条境外水泥整线项目。坚定践行“价本利”理念，深化内部协同和精益管理，从“卷价格”向“卷价值”转变，在行业减量发展的新常态下实现价值增值。全年工程服务实现营业收入271.25亿元，同比增长1.73%，其中，境外收入160.39亿元，同比增长12.16%；毛利率15.97%，同比增长0.24个百分点。全球603个在执行项目平稳高效履约，12个项目成功点火，取得PAC证书44项、FAC证书19项，尼日利亚及阿联酋2个项目获得建材工程建设优质工程奖。

装备精良扬帆远航。公司依托“科技创新”和“专业服务”双轮驱动，以关键核心技术攻关推动装备产品不断迭代升级，持续强化研发、制造、市场、服务全价值链本土化布局，全力打造高端装备研发平台和全球领先的装备产业高地。装备业务深化整合融合，立磨、辊压机、自动化、环保、热工五大业务整合平稳按期落地，高端装备智造园全面投运，协同成效进一步显现。2024年，受国内水泥行业有效需求下滑等因素影响，公司新签装备合同额71.64亿元，同比减少3%；但装备业务境外拓展成效显著，境外新签合同大幅增长，实现境外新签合同额31.48亿元，同比增长96%。报告期内，装备业务实现营业收入62.14亿元，同比减少18.42%，毛利率22.82%，同比减少1.18个百分点，公司十类核心主机装备自给率达67%。“两外一服”战略加快实施，装备境外业务收入占装备收入比重提升至36%，自主研发的主机装备大规模应用于沙特、马来西亚等海外项目；装备外行业收入占装备收入比重提升至37%，高压辊磨机成功应用于铁矿石干法制粉项目，篦冷机首次进入氧化锌行业，输送机销往锂业、煤矸石等行业；沙特、印尼海外服务中心相继落地运营。

全球运营持续攀升。全面对接客户全生命周期生产需求，全球运维服务平台上线运行，进一步提升EPC工程运维转化率，服务化转型取得实效。2024年，公司新签生产运营服务合同额173.12亿元，同比增长27%；其中，新签矿山运维合同额108.35亿元，同比增长36%；新签水泥运维和其他合同额64.77亿元，同比增长15%。报告期内，生产运营服务实现营业收入129.20亿元，同比增长21.88%，毛利率21.48%，同比减少0.31个百分点；其中，矿山运维实现营业收入79亿元，同比增长21.89%，毛利率17.56%，同比增长2.08个百分点；水泥及其他运维服务实现营业收入50.2亿元，同比增长21.88%，毛利率27.64%，同比减少4.08个百分点。截至报告期末，在执行矿山运维服务项目318个，其中境外项目9个，水泥供矿国内市场占有率达21%；报告期完成供矿量6.8亿吨，同比增长4.3%；在执行水泥运维服务生产线68条，年提供产能超1亿吨。

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（二）绿色低碳智能升级引领，全球属地经营稳步落地

绿色技术驱动低碳发展。提高应用场景针对性，大力提升创新整体效能。加大低碳水泥、全氧燃烧、悬浮煅烧、氢能煅烧、CCUS等绿色技术装备的研发推广，推进除尘、脱硫、脱硝超净排放最新技术的示范应用，探索煤矸石梯级利用多技术路径系统解决方案，以多样化应用场景引领 行业绿色低碳应用示范。积极攻坚高端市场，成功签约欧盟减碳重点项目海德堡捷克熟料线，法 国 SPL 粘土煅烧低碳水泥成功应用于巴黎奥运会场馆建设，90%替代燃料生产线拉豪波兰项目顺利点火，全球水泥行业全氧燃烧耦合碳捕集技术领域规模最大项目——青州中联全氧燃烧富集提 纯示范项目关键指标成功达标，磷石膏资源化分解制硫酸联产水泥项目通过性能考核，锂矿焙烧、 锰渣无害化处理等技术实现外行业应用。绿色矿山建设平稳推进，公司所属中材矿山累计建成 167 座绿色矿山，在 27 个项目投入运营 266 辆新能源矿车，保山项目实现绿色矿山零排废，中材矿山 首个“零电矿山”在西藏祁连山项目实现并网运行。绿色低碳产业发展迅速，打造专业化替代燃 料产业链及绿能业务平台，构建替代燃料“收、储、制、运、用”一体化业务体系，供货超过 40 万吨，同比增长超过 6 倍，大力推进全球绿能业务开拓与布局，构建新能源全过程业务体系和一 站式绿电服务方案。

数字智能驱动产业升级。深度推进数字化战略落地与数字智能业务整合融合，打造数字中材 国际建设服务商和工业智能化整体解决方案服务商。围绕产业链布局数智链，构建研发数字化、 设计数字化、工程数字化、装备智能化、工厂智能化的数字化系统能力和全周期产品序列，成功 构建“全覆盖”智能工厂产品体系和整体解决方案。报告期内中材智科累计获得数字智能国家级 荣誉 4 项、省级 11 项、行业级 12 项，公司装备制造数智化、工业工程智能设计、AI 赋能露天矿 山采运无人化等项目入选工信部典型应用案例。

全球属地经营走深走实。持续优化属地经营顶层规划和战略引领，发挥全产业链以及属地核 心优势，巩固优化属地资源共享机制，持续推进“全球织网”效应的充分渗透，强化产业协同和 平台赋能，推动属地经营实现稳健增长，彰显未来发展张力。2024 年海外新签合同额、营业收入 占比实现双增长，新签境外合同额 362.01 亿元、同比增长 9%；实现境外收入 222.68 亿元，同比 增长 10.85%；境外业务毛利率 23.07%，同比增长 1.87 个百分点，公司国际化指数 44.83%，同比 增长 2.79 个百分点。参股公司中材水泥境外布局加快落地，突尼斯项目完成签约，实现首个海外 并购项目签约。注重属地本土化人才建设和文化融合，境外员工人数 4252 人，同比增长 19%，为 公司发展提供坚实保障。

（三）强化科技创新引擎作用，深化全球创新产业融合

以科技创新驱动绿色升级，以技术突破赋能产业跃升。充分发挥国家级企业技术中心平台的 技术与创新优势，建立健全科技创新管理体系。聚焦关键核心技术，进一步夯实前沿技术创新优 势。持续维持高研发投入，全年公司研发投入 17.70 亿元，为主业发展提供坚强支撑。加大科技 攻关力度，强化关键核心技术攻关，发布全球首套水泥全氧燃烧耦合碳捕集技术，自主研发的全 氧燃烧耦合碳捕集流程再造技术荣获 WCA 气候行动技术与工程奖，水泥工业集成脱硝技术获得中 国技术市场协会金桥奖一等奖，“大宗无机固废制备低碳胶凝材料关键技术与装备及应用”获得 湖北省科学技术奖一等奖。强化知识产权成果管理，全年申请发明专利 392 件，其中国际专利 21 件，取得发明专利授权 192 件，其中国际专利授权 13 件。积极融入集团“共链行动”，加强质量 支撑和标准引领。2024 年，公司在执行标准项目 89 项，其中国际标准 2 项、国家标准 38 项，主 持和参与编制或修订标准 19 项，两项团体标准入选工信部“百项团体标准应用示范项目”，获得 建材联合会科技奖二等奖 3 项、三等奖 1 项。强化科研成果产业化应用布局，科技部国合项目“新 型低碳水泥制备与应用关键技术装备联合研发”完成中试生产，实现石灰石用量降低 25%，烧成 热耗降低 28%，碳排放强度降低 26%。碳数据管理实现境内外业务全贯通，自主研发的替代燃料计 量仓在 14 条生产线实现应用。

以科创激励凝聚发展动能，以国际合作共筑创新生态。公司积极探索适合不同类型科研成果 转化激励机制，实施科研投入和授权专利等专项考核和激励，凝聚核心人才。基于国家重点研发计划国际科技合作项目，公司联合瑞士洛桑联邦理工学院、古巴拉斯维亚斯中央大学等就水泥新 材料及产业可持续发展技术开展持续研究，积极融入全球科技创新网络，成功组织承办第四届煅 烧粘土基可持续混凝土国际会议（ICCCSC 2024），致力打造全球创新共同体。成功召开中材国际 第二届水泥绿色智能发展大会，充分展示中国水泥工业发展新成果。

（四）对标一流攻坚价值创造，全面释放改革创新动能

巩固国企改革三年行动成效，一体推进创建世界一流企业各项行动。统筹推进改革深化提升、 创建一流和价值创造、提高上市公司质量等专项行动，不断推动公司内在价值塑造与潜力提升。 公司获评国资委“双百”考核优秀企业，入选国资委改革深化提升行动案例，所属装备集团获评 “科改”专项考核优秀企业，3 家企业荣获建材企业管理创新型企业，2 项成果获评中国企业改革 发展优秀成果一等奖，3 项成果获评建材企业管理创新经典案例一等奖。中长期激励覆盖全级次 企业共 2483 人，覆盖面占比 16%，激发公司长期发展活力。

（五）构建全面风险防控体系，护航公司发展行稳致远

持续完善风险管控体系，进一步健全风险防控机制，扎实做好公司重大风险识别应对和动态监测，牢牢守住不发生系统性重大风险的底线，落实合规管理体系有效闭环。严控重点领域风险，加强境外重大问题研究和涉外专业人才配置，强化境外重要人员、重点领域、关键环节的管控，定期开展境外风险专项排查。扎实做好安全生产和环境保护工作，坚持把安全环保工作摆在“高 于一切、重于一切、先于一切、压倒一切”的突出位置，深入实施安全生产治本攻坚三年行动， 全面推行现场安全生产红黄牌警示管理制度，继续保持安全环保“双零”绩效。

（六）践行可持续性发展理念，促进价值共享生态建设

在坚持稳健经营、为股东创造经济价值的同时，高标准履行社会责任，持续回馈社会，实现 与客户、供应商、员工、股东共同发展。坚持合作共赢，持续深化拓展与国内外合作伙伴全方位、 多领域、深层次的长期合作，持续深化产业链融通发展，构建战略合作生态圈。2024 年公司首次 披露英文版 ESG 报告，获评万得 AA 评级、MSCI 的 BB 评级。

报告期内，公司制定发布“1324”可持续发展战略,助力 ESG 治理能力和绩效水平的持续提升。公司强化主动型投资者关系管理，为股东创造卓越、稳定的价值回报，自上市以来累计向股 东派发现金分红超过 63 亿元；发布“提质增效重回报”行动方案，进一步提高现金分红比例。（董闻）